无广告版本的现代言情《拒绝经理骚扰后，我反手让他丢饭碗》，综合评价五颗星，主人公有小林油腻，是作者“佚名”独家出品的，小说简介：李总的耐心终于耗尽，他猛地一拍桌子，对着快要瘫软下去的王海咆哮：“按她说的做！立刻！马上！”王海浑身一颤，如蒙大赦，又如丧考妣。他掏出手机，手指颤抖的在屏幕上戳了半天。很快，我们部门的微信群里弹出一条新消息。是王海发的...
《拒绝经理骚扰后，我反手让他丢饭碗》 第5章 免费试读
首次处罚。
言辞间，他还虚伪的表示，这是“帮助优秀员工成长，防微杜渐”，营造出一种他大公无私铁面无情的假象。
下午，财务部的正式扣薪通知邮件就发到了我邮箱。
邮件抄送了整个部门。
系统性的不公，被他用冠冕堂皇的理由包装得严严实实。
我看着那封邮件，没有愤怒，也没争辩。
我只是默默的，将王海的骚扰短信截图，部门群的聊天记录，这份可笑的扣薪通知，还有那份天方夜谭般的KPI文件……
全部截下来，分门别类，仔仔细细的保存在一个加密的云盘里。
我知道，这只是个开始。
而我，已经完成了反击前最重要的第一步——收集证据链。
一张无形的网，正在悄然织就。
王海就是那只一头撞进来，自以为是的蜘蛛。
我很冷静，打开工资计算器，输入我的基本工资和绩效构成，再减去这次被硬扣的50%绩效。
得出的数字，让我嘴角微微上扬。
这次扣薪之后，我的税后到手工资，已经低于了本市的最低工资标准。
王海在疯狂报复的同时，亲手递给了我一把最锋利的刀。
他触犯了《劳动合同法》。
这是最关键的一环。
但我没声张。
第二天上班，我甚至主动找到了王海。
我当着办公室所有人面，“诚恳”的向他表示感谢。
“王经理，谢谢您的指点，我认识到自己的不足了。”
“新的KPI我会努力完成，也感谢公司给我这个‘防微杜渐’的机会。”
我的态度谦卑又顺从，仿佛真的被他“点醒”了。
王海显然很受用，脸上露出得意的笑容，拍着我肩膀，语重心长说：“小林啊，知错能改就是好同志，我看好你。”
他彻底放松了警惕，以为已经把我牢牢踩在脚下。
周围的同事们，看我的眼神也变得更复杂，同情里夹杂着一丝鄙夷。
大概觉得我就是个没骨气的软柿子。
这一切，都在我计划之中。
回到工位，我深吸一口气，做出了那个决定性的动作。
我登录了公司的内部业务系统。
这个系统里，有个专门对接海外大客户的专用接单模块。
要
