《男友考公上岸提分手，我转身成他顶头上司》小说简介
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《男友考公上岸提分手，我转身成他顶头上司》 第14章 免费试读
第14章
沈逾白带来的U盘，像一块烧红的烙铁，烫在我的掌心。
内鬼，权限不低。
这几个字在脑中盘旋，与处里几张面孔——对应。
老周？他虽有私心，但胆子不大，且此事若发，他首当其冲，嫌疑反而最小。
那几位科长？资历老、曾流露出不服之色的张科长？
还是看似勤恳、却总让人觉得隔着一层的李科长？
敌暗我明，贸然行动只会打草惊蛇。
我将U盘锁进保险柜，按下不提。
当务之急，是借着汇报成功的余威，迅速巩固权力，推动几项酝酿已久的改革。
我首先拿绩效考核开刀。
原有的“大锅饭”模式被彻底打破，代之以量化的KPI指标和项目负责制，成果与评优、晋升直接挂钩。
方案在处务会上抛出时，果然引起了不小的震动。
几位老同志面色不豫，却在我列举的兄弟单位成功案例和厅领导支持的态度面前，哑口无言。
“改革会有阵痛，但为了处室长远发展，势在必行。”
我目光扫过全场，语气不容置疑，“能干者、多劳者，绝不会吃亏。
不适应新节奏的，组织上也会酌情考虑调整岗位。”
高压之下，处里的工作氛围为之一变。
年轻骨干干劲十足，几个原本懒散的“老油条”也被迫动了起来。
与此同时，我利用处长权限，开始有意识地调整工作分工，将一些核心、易出成绩的任务，逐步从几位老科长手中剥离，交给几个我看好的年轻博士。
张科长最先坐不住了。
一次关于某项重点课题分工的会后，他磨蹭着留到最后，脸上堆着笑：“林处，有个情况想跟您汇报一下。
关于处里最近的一些调整，下面有些同志反映，是不是有点……太急了？
年轻人有冲劲是好事，但经验不足，万一搞砸了，影响的是整个处室的声誉啊。”
我放下手中的笔，看着他：“张科长的担心，我可以理解。
但经验不是守出来的，是干出来的。
不给年轻人压担子，他们永远长不大。
至于搞砸……”我微微前倾身体，目光锐利，“不是还有我们把关吗？还是说，张科长对自己带队伍的能力没信心？”
张科长脸色一僵，连忙摆手：“不是不是，林处您误会了……我当然是全力支持您的工作……”
“那就好。”
我靠回椅背，语气缓和下来，“老同志有老同志的优势，稳定大局，做好传帮带，同样重要。处里的发展，离不开每个人的努力。”
一番软硬兼施，张科长讪讪地退了出去。
我知道，这只是开始。
动了某些人的奶酪，反弹是必然的。
周五下午，我接到厅办通知，下周一，厅长要亲自听取各处室上半年工作述职。
这是个重要的亮相机会。
我立刻布置下去，要求各科室精心准备述职PPT。
周末，我独自在办公室加班，审核各处提交的述职素材。
当看到综合科提交的、由李科长主要负责的“信息报送与宣传工作”部分时，我的目光凝住了。
几处关键数据，与我从办公厅内部渠道得到的信息，有明显出入！
不是误差，是系统性、倾向性的美化，甚至可以说是……造假。
李科长？平时不显山不露水，总是一副老黄牛的样子。
会是他吗？硬盘事件的内鬼？还是有人借他之手递刀？
我不动声色，将有问题的地方用红笔标出，记下证据，没有立刻发作。
周一述职会，气氛严肃。
各处处长依次上台，展示成绩，剖析问题。
轮到我时，我沉稳起身，PPT投影在幕布上。
前面部分，我如实汇报了处里在政策研究、课题攻坚等方面取得的扎实进展，赢得了厅长微微颔首。
当讲到“信息报送”部分时，我话锋一转：“在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的不足。
特别是在信息报送的准确性和时效性上，还有较大提升空间。”
我操作鼠标，幕布上的PPT翻页，直接跳到了我标注出的问题数据页面，旁边并列贴上了真实的权威数据来源截图。
红字标出的差异，触目惊心。
会场一片寂静。
所有人的目光都聚焦在幕布上，然后又转向坐在后排、脸色瞬间惨白的李科长。
我语气平静，却字字千钧：“经过初步核实，综合科提交的这部分数据，存在严重失实问题。
这反映出我们个别同志工作作风不实，责任心缺失，更暴露出处室内部审核机制的失灵。
作为处长，我负有不可推卸的领导责任。
会后，我将立即组织彻查，对相关责任人严肃处理，并进一步完善内控机制，坚决杜绝此类事件再次发生！”
我没有看李科长，而是面向厅长和与会领导：“出现问题并不可怕，可怕的是不敢正视问题、解决问题。
政策研究处将以此次事件为镜鉴，刮骨疗毒，切实转变作风，以更扎实的成效回报组织的信任！”
述职会在一种微妙的氛围中结束。
我刚回到办公室，老周就急匆匆跟了进来，关上门，压低声音：“林处，李科长他……刚才散会时，差点晕倒！这事……会不会闹太大了？”
“大？”我抬眼看他，“数据造假，欺上瞒下，这是原则问题，如果不严肃处理，以后处里还怎么立规矩？谁还把制度当回事？”
老周噤声，额头冒汗。
半小时后，厅纪检组的电话直接打到了我办公室，要求我就述职会反映的问题提交详细报告。
我早已准备好材料，如实上报。
李科长当日下午被纪检组带走谈话。
后续调查显示，数据造假确系他一人所为，目的是虚报成绩，为年底考核加分。
动机看似合理，但我总觉得，事情没那么简单。
硬盘事件，与数据造假事件，发生时间如此接近，目标都直指我这个新处长，是巧合吗？
李科长最终受到党内严重警告、行政记过处分，调离政策研究处，安排至工会担任闲职。
一场风波，以一条臂膀被斩断而暂告段落。
处分决定下达那天，我在走廊里遇到了张科长。
他远远看到我，眼神复杂，下意识地想避开，最终却还是硬着头皮走过来，打了个招呼。
“林处。”
我停下脚步，看着他，目光平静无波：“张科长，李科长的事情，是个深刻的教训。
希望处里其他同志都能引以为戒，把心思都放在踏实工作上。”
张科长喉结滚动了一下，连连点头：“是，是，林处说得对，我们一定吸取教训！”
看着他有些仓惶离开的背影，我知道，这次的雷霆手段，起到了足够的震慑作用。
处里的权力格局，经此一役，已彻底重塑。
晚上，沈逾白发来信息，只有两个字：“漂亮。”
我看着屏幕，微微扬起了嘴角。
